10. 09. 2018, Ing. Petr Kučera
Jaký je rozdíl mezi pojmy vyloučené doby a vyloučené dny?

VYLOUČENÉ DOBY

  1. Pojem z důchodového pojištění.
  2. Upraveny jsou v § 16 odst. 4 zákona číslo 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění.
  3. Vyloučenými dobami jsou například:

    • doby dočasné pracovní neschopnosti (v Účtu absence N),
    • doby ošetřování nebo péče o dítě v rozsahu 9 (16) kalendářních dnů (absence OCR),
    • doby před porodem, po kterou nebyla vykonávána výdělečná činnost z důvodu těhotenství, nejdříve od začátku osmého týdne před dnem porodu do dne, který předchází dni porodu (absence M).
  4. V Účtu je najdete v číselníku absencí pod zkratkou VylDuch


    či ve formuláři mzdy jako Důch.

  5. Vykazují se na evidenčním listu důchodového pojištění (ELDP).


    Vyloučené doby přebírá program z archivu mezd.

VYLOUČENÉ DNY

  1. Pojem z nemocenského pojištění.
  2. Upraveny jsou v § 18 odst. 7 zákona číslo 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění.
  3. Vyloučenými dny jsou například:

    • dny omluvené nepřítomnosti v práci bez náhrady příjmu (absence NV),
    • dny dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény s náhradou mzdy (absence N),
    • dny, za které je vypláceno nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství nebo ošetřovné (absence N, M, DM, RD, OCR, OCN, OTC, OCD).
  4. V Účtu je najdete v číselníku absencí pod zkratkou VylNem


    či ve formuláři mzdy jako NemDáv.

  5. Vykazují se na příloze k žádosti o dávku nemocenského pojištění.



    Vyloučené dny přebírá program z archivu mezd.

Odpracování části směny při neschopnosti

Zaměstnanec první den dočasné pracovní neschopnosti odpracoval část směny, za kterou dostal zaplaceno. Z hlediska nemocenského pojištění se jedná o vyloučený den. Z hlediska důchodového pojištění se o vyloučenou dobu nejedná, protože za část dne byla poskytnuta mzda, z níž je odvedeno pojistné.